L'Arche à Cognac emploie près d'une cinquantaine de salariés, tous établissements confondus.
La plupart de ces salariés travaillent dans des métiers éducatifs (A.M.P., Moniteur d'atelier, Moniteur éducateur, Educateur spécialisé).
L'équipe est également constituée de postes administratifs ou d'encadrement.

En vous sentant interpellé par l'originalité du projet communautaire, il est possible de rejoindre nos équipes avec la perspective de vivre une grande richesse dans les relations humaines.
En fonction des postes à pourvoir et de votre motivation pour le projet associatif, avec ou sans diplôme médico social dans un premier temps, vous pouvez postuler et inscrire votre démarche dans la perspective d'acquérir par la suite et en cours d'emploi une formation diplômante.

Rejoindre une communauté comme celle de l'Arche à Cognac implique de se sentir interpellé par les valeurs de l'Arche et par la richesse de la rencontre avec la personne en situation de handicap.
L'engagement professionnel et personnel d'un candidat implique d'avoir le désir et la volonté d'aller à la rencontre des personnes avec un handicap pour se laisser rejoindre dans le travail ou à travers la vie communautaire par leurs dons et leurs richesses dans la relation humaine.

Quelle que soit sa situation personnelle au moment de rejoindre l'équipe (célibataire, en couple ou en famille), le salarié qui s'engage dans l'Arche a le plus souvent pour objectif de donner un sens à son action professionnelle et de concilier sa vie professionnelle, personnelle et spirituelle dans le respect de son état de vie et de ses convictions personnelles.

Pour postuler, vous pouvez répondre soit à une offre d'emploi, soit nous adresser une candidature spontanée.